+7 (495) 332-37-90Москва и область +7 (812) 449-45-96 Доб. 640Санкт-Петербург и область

Руководитель группы документирования и методологии

Руководитель группы документирования и методологии

Ульянцева, канд. Сфера управления документами сегодня невозможна без систем электронного документооборота. Такие системы призваны сделать работу предприятия эффективнее: повысить исполнительскую дисциплину, ускорить процессы, связанные с обработкой и передачей документированной информации, сократить ошибки персонала при работе с документами. Острая потребность в методологии управления документами объясняется тем, что традиции классического делопроизводства постепенно утрачиваются, а новые практики управления документами пока только формируются. На сегодняшний день мы наблюдаем смешение наследия советской бюрократической системы управления с адаптивными управленческими системами, разновидностями которых являются, например, проектные формы управления. Современные предприятия и организации находятся в поиске наиболее приемлемых, удобных и практичных инструментов управления внутренними коммуникациями, информационными потоками, рабочими ресурсами, затратами на управленческие процедуры.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Управляющий документацией относится к категории специалистов.

Работа Руководитель отдела методологии

Вы можете скачать должностную инструкцию руководителя группы бесплатно. Должностные обязанности руководителя группы. Название учреждения. Лицо, назначаемое на должность руководителя группы должно иметь высшее образование и стаж работы по профилю не менее пяти лет. Назначение на должность руководителя группы и освобождение от должности осуществляется в установленном порядке. При назначении на должность руководителя группы с лицом заключается трудовой договор контракт.

Если руководитель группы отсутствует, то временно его обязанности исполняет лицо, назначенное в установленном порядке, которое несет ответственность за надлежащее исполнение возложенных на него. Связи с работниками проектной организации и сторонних организаций.

Горизонтальные связи: обращается к начальникам и главным специалистам отделов, ГИПам и ГАПам Проектной организации, представляет проектную организацию в сторонних организациях по вопросам своей специализации. Обеспечивает экономичность проектных решений и их соответствие заданию на проектирование, действующим стандартам в т. Принимает участие в составлении технико-экономических обоснований прогрессивных проектных решений в части материалов и методов производства работ.

Руководит группой и обеспечивает разработку сметной документации на строительство реконструкцию, капитальный ремонт объектов на всех стадиях проектирования в установленные планом сроки и с высоким качеством.

Осуществляет внедрение в практику передовых, эффективных методов разработки сметной документации, способствует внедрению методов автоматизированной разработки сметной документации с использованием вычислительной техники. Осуществляет проверку, прием и подписывает законченную сметную документацию в установленном порядке, организует устранение обнаруженных недоработок и ошибок. Выдает работникам группы производственные задания, следит за их выполнением, определяет реально выполненный объём работы и оценивает качество труда исполнителей.

Обеспечивает получение, разработку и выдачу заданий и исходных данных смежным отделам и субподрядным проектным организациям. Обеспечивает контроль и несет ответственность за принятие принципиальных решений субподрядными проектными организациями в сметной документации по своей специализации. Обеспечивает увязку и согласование выполняемой работниками группы сметной документации по частям и разделам проекта со смежными отделами и организациями. Поддерживает постоянные деловые связи по вопросам ценообразования в строительстве по своей специализации с проектными и другими организациями, предприятиями стройиндустрии и промышленности строительных материалов.

Знакомится и рассматривает замечания органов экспертизы и надзора и внутренней экспертизы проектов проектной организации по выполняемым в группе работам, анализирует их и принимает меры по устранению отмеченных ошибок и недопущению их в дальнейшем. Проводит в группе информацию по достижениям научно-технического и социального прогресса и новым требованиям по охране окружающей среды. Организует разработку предложений, направленных на повышение качества сметной документации и производительности труда.

Руководствуется действующими в проектной организации и в строительной отрасли обязательными и рекомендательными нормативно-техническими документами по своему профилю, контролирует пополнение фонда и поступающую информацию об утверждении, отмене и изменении этой документации, информирует об этом работников группы.

Выполняет сам и требует выполнения от работников группы правил внутреннего трудового распорядка, установленных на предприятии. Осуществляет экономическую работу в группе, работу по нормированию труда, принимает участие в определении размера премий работникам группы.

Обеспечивает соблюдение специалистами группы требований стандартов СПДС, которые действуют в момент осуществления должностных обязанностей. Обеспечивает соблюдение инструкций, правил и норм охраны труда, техники безопасности, пожарной безопасности, производственной санитарии в группе. Осуществлять разработку заданий смежным отделам и субподрядным проектным организациям в установленном порядке.

Закреплять по согласованию с начальником отдела за ведущими старшими инженерами и инженерами I и II категорий других работников группы. Вести записи в журнале авторского надзора и выдавать, при необходимости, решения по сметной документации. Выдвигать предложения по совершенствованию технологии разработки сметной документации в отделе и проектной организации.

Обращаться непосредственно к главному инженеру проекта по вопросам разрабатываемой в группе сметной и другой документации. Обращаться с ходатайством к начальнику отдела о поощрении и наказании работников группы и принимать участие в определении размера премии работникам группы. Принимать участие в общем собрании конференции трудового коллектива и составлении коллективного договора с руководством проектной организации.

Требовать от работников группы выполнения инструкций, правил и норм охраны труда, техники безопасности, пожарной безопасности, производственной санитарии, правил внутреннего трудового распорядка. В случае причинения материального ущерба, в пределах, которые определены уголовным, гражданским, трудовым законодательством РФ. В случае совершения в процессе осуществления своей деятельности правонарушения, в пределах, которые определены уголовным, гражданским, административным законодательством РФ.

Должностная инструкция руководителя группы zip. Поделиться ссылкой:. Получить консультацию. Наши клиенты — компании разного уровня и масштаба из различных отраслей. Но для нас все они — любимые партнеры. Присоединяйтесь и вы! Остались вопросы? Получите бесплатную консультацию! Нажимая кнопку "Заказать звонок", я даю свое согласие на обработку моих персональных данных в соответствии с Федеральным законом от Москва Санкт-Петербург.

Обратный звонок. Нажимая кнопку "Получить", я даю свое согласие на обработку моих персональных данных в соответствии с Федеральным законом от Заказать подбор персонала.

Должностная инструкция руководителя группы документооборота

Показать контакты. Отправить письмо. Имя, телефон и почта будут доступны вам после авторизации. Руководитель группы документирования. Консультант проекта. Разные компании, Москва. Обязанности: 1. Руководство проектной командой 5 человек: аналитики, разработчики, помощник. Разработка и описание экранных форм. Внедрение разработанных систем и обучение пользователей. Разрабатывали следующие системы: 1.

Электронный документооборот. Электронный бух. Масштабы проектов не большие. ООО "Солярус", Москва. Обязанности: - написание технической документации на разрабатываемое в компании программное обеспечение руководства пользователя, программы и методики испытаний, описание автоматизируемых функций ; - подготовка к сдаче Заказчику устройств и документации к ним сборка компиляция ПО, установка на устройство, функциональное тестирование, написание руководств пользователя и инструкций, проведение обучения пользователей ; - ведение в фоновом режиме двух проектов: - - создание автомата по продаже билетов для Московского Метрополитена координация работы подрядчиков поставка элементов оборудования, доработка конструкции и внутренних подразделений разработка и тестирование ПО, отладка конструкции ; - - внутренний проект по созданию электронного архива документации и ПО проработка бизнес- и функциональных требований, пользовательских интерфейсов будущих модулей.

Технический писатель. ООО "Систематика", Москва. Создание шаблонов документов и редактирование технической документации. Внутренний проект по разработке информационной системы на этапах разработки, внедрения, сопровождения. Обязанности: - взаимодействие с внутренним Заказчиком сдача программных модулей, согласование различных орг.

Высшее образование. Московский авиационный институт Национальный исследовательский университет. Факультет: Автоматизированные Системы Управления. Специальность: Системы и комплексы летательных аппаратов.

Знания и навыки. Профессиональные навыки:. Профессиональные навыки: - управление командой проекта 5 человек ; - сопровождение ПО: консультации пользователей, сбор требований и постановка задач на доработку ПО и исправление ошибок; - тестирование ПО функциональное, в рамках поставленной задачи ; - написание технической документации руководства пользователя, описание автоматизируемых функций, программы и методики испытаний, инструкции, регламенты ; - знание ГОСТ 2-, , и й серий, РД Знание языков: английский и французский читаю и перевожу со словарем.

Дополнительные сведения:. В соответствии с программой обучения в двух последних ВУЗах имею знания по: управлению проектами диплом государственного образца , менеджменту, маркетингу, бух.

Личные качества: аналитический склад ума, коммуникабельна легко нахожу подход к людям , умею руководить людьми и организовывать процессы, умею ставить задачи и контролировать ход выполнения, пунктуальна, дисциплинированна, легко обучаема способна самостоятельно осваивать программные продукты , грамотная речь, без вредных привычек. Основная экспертиза в: - создании документации к программным продуктам; - организации работы проектной команды.

Линейная позиция технического писателя не интересует! Интересует уровень руководителя группы или отдела и дальнейшее развитие в области управления людьми и процессами. Указанная зарплата - оклад, сразу, чистыми, на руки. Иностранные языки. Английский язык — технический. Водительские права. B — легковые авто.

По многочисленным просьбам мы продлили акцию IT-лето! Размещение IT-вакансий - бесплатно! Разместить вакансию. Смотрите также резюме. Создать резюме Поиск работы Работа для студентов Новости сервиса Советы Правила размещения резюме Условия работы с сайтом. Разместить вакансию Поиск сотрудников Стажировки Новости и события Тарифы Правила составления вакансии Правила работы с сервисом. О компании Наши вакансии Исследования Зарплатомер Карта сайта.

СТО ДИ Руководитель управления документационного обеспечения

Подпишитесь на рассылку вакансий и Вы получите сообщение как только появятся новые вакансии! Ренессанс Кредит. BRO coffee. Альтернативная Генерирующая Компания ГСКС Профи. ЦРТ Группа компаний. Группа Компаний Бико. Подписка выполнена Первое письмо Вы получите в ближайшее утро. Мы используем cookies для улучшения опыта пользователей, анализа трафика и показа подходящей рекламы.

Для корректной работы сайта необходим JavaScript. Включите его в настройках Вашего браузера или воспользуйтесь другим с поддержкой JavaScript-сценариев. Приносим свои извинения за временные неудобства, произошла ошибка и сервер не может обработать Ваш запрос в данный момент.

Повторите попытку через несколько минут. По статистике, заполнение поля "город" увеличивает шансы найти подходящую вакансию на От 48 руб. От 96 руб. Другая от руб. Не нашли подходящей вакансии? Подпишитесь на рассылку и получайте новые вакансии по Вашим запросам с более чем сайтов о работе. Вы можете отписаться в любой момент. Это бесплатно! Работа Руководитель отдела методологии 37 вакансия.

Получать новые вакансии на почту. Полезная ли была для вас вакансия? Да, я отправил резюме Да, я позвонил Не подошла Пожаловаться. Что произошло? Вакансия не открылась Это мошенники! Не понял что произошло Другое. Пожалуйста, опишите проблему Отправить. Руководитель направления отдела разработки ФЭМ Атомредметзолото В АО "Атомредметзолото" открыта вакансия руководитель направления отдела разработки финансово-экономических моделей Ключевые задачи для должности Знание основ бухучета РСБУ 6.

Знание методологии инвестиционного анализа и проектного управления обязательно Руководитель отдела продукта - руб. Наша компания занимается созданием программного обеспечения Руководитель отдела инвестиционных продуктов Ренессанс Кредит Высшее образование; Опыт работы Руководителем отдела аналитики на финансовых рынках, рынке Руководитель отдела гипермаркета 35 - 47 руб.

Гипермаркет мкн ЖБИ приглашает на работу руководителя торгового отдела. Требования: образование не ниже среднего профессионального, технического, специального опыт работы на предприятиях Обязанности: Координация процесса подбора персонала на всех предприятиях Компании 15 предприятий: РФ и зарубежные активы ; Самостоятельное ведение Руководитель отдела МСФО Чем придется Руководитель отдела сопровождения направления Франчайзинга 60 руб.

BRO coffee Компания DO. России, успешно функционирует и развивается уже более 29 лет с года. В настоящий момент открыт конкурс на вакансию Руководитель отдела телемаркетинга. Ваши обязанности: руководство, планирование и контроль работы отдела; формирование эффективной В нашу команду мы ищем Руководителя отдела производственный департамент.

Задачи: Управление коллективом консультантов до 40 человек Определение потребности Руководитель отдела тарифного регулирования Альтернативная Генерирующая Компания Компания представляет собой масштабный инвестиционный Республики Татарстан.

Обязанности: Разработка и анализ методологии по формированию тарифа на энергетическую утилизацию ТКО; Обязанности: Участие в подготовке проектов, связанных с сокращением выбросов парниковых газов ПГ и снижению углеродоёмкости продукции; Проведение периодического Руководитель отдела методологии бухгалтерского учёта государственных организаций 60 руб.

ГСКС Профи Обязанности: Организация работы отдела методологии бухгалтерского учёта государственных организаций 10 человек. Консультация клиентов по вопросам бухгалтерского бюджетного учёта и отчетности.

Ведение отчетности по результатам проделанной работы. Руководитель административного отдела 40 - 50 руб. Обязанности: Административно-информационная поддержка Руководителей и офисных подразделений; Прием, учет, обработка и распределение Отличное знание основ ведения документооборота Руководитель отдела внедрения и поддержки ЦРТ Группа компаний Глубокое понимание методологии анализа, системы планирования и прогнозирования заказов и Руководитель отдела по привлечению, оценке и развитию персонала Tele Обязанности: Технологическая подготовка производства основное направление переработка Руководитель отдела сопровождения и развития корпоративных клиентов Группа Компаний Бико Опыт от 2 лет работы в должности руководителя отдела по работе с клиентами или продаж Знание этапов продаж и методологии допродаж.

Лидерские навыки и опыт публичных Руководитель направления отдела Управления структурой баланса Казначейство Россельхозбанк Работа Руководитель отдела методологии. Рассылка вакансий. Подробнее Принимаю.

Готовое резюме. Карьерная консультация. Автоподнятие резюме. Рассылка в агентства. Хочу у вас работать. Для работы с нашим сайтом необходимо, чтобы Вы включили JavaScript в вашем браузере. Россия Ваш регион — Москва? Всё верно Выбрать другой. Все сервисы. Сервисы для соискателей. Продвижение резюме. Готовое резюме Доверьте составление резюме профессионалам!

Профориентация Узнайте какой вы специалист и добейтесь большего. Рассылка в агентства Отправьте свое резюме в ведущие кадровые агентства. Хочу у вас работать Отправьте свое резюме в компанию мечты. Образование и консультации. Карьерный марафон. Бесплатные вебинары. Карьерный консультант. Школа программистов. Жизнь в компании. Рейтинг работодателей России. Студентам и начинающим специалистам.

Карьера для молодых специалистов. Рейтинг факультетов и вузов. Работа для подростков лет. Техподдержка онлайн. Вопросы и ответы Сообщество поддержки Виртуальный консультант Пишите нам. Создать резюме. Переключить на работодателя. Помощь Создать резюме. Вопросы и ответы Сообщество поддержки Пишите нам. Подпишитесь на push-уведомления hh. Подписаться Не сейчас. Сокольническая 2 Калужско-Рижская 2 м.

Театральная 1 Еще 5 м. Площадь Революции 1 м. Международная 1 м. Проспект Мира 1 м. Сретенский бульвар 1 м. Деловой центр 1. Отрасль компании. Финансовый сектор 8 Государственные организации 2 Информационные технологии, системная интеграция, интернет 2 Тяжелое машиностроение 1 Услуги для бизнеса 1 Строительство, недвижимость, эксплуатация, проектирование 1.

Опыт работы. Тип занятости. Полная занятость График работы. Полный день Без вакансий агентств Другие параметры. Подработка Свежие. Фильтры 2. Списком На карте. Изменить запрос. Будьте первыми. Начальник Отдела методологии и мониторинга розничных рисков. Подготовка аналитики розничных рисков для проработки предложений Опыт работы в риск-подразделении банка не менее 1-го года, в том числе: Опыт ведения регулярной Вы откликнулись. Сопроводительное письмо Отправлено. Ваш отклик отправлен работодателю.

Сопроводительное письмо. Начальник Отдела методологии розничных рисков. Московский Кредитный Банк. Обеспечение эффективности процедур выявления и оценки рисков в процессе анализа кредитных заявок розничных клиентов, методологическое описание процесса. Согласование изменений процедур Профильный опыт в части методологии выстраивания процессов розничного кредитования, автоматизации Почтовый адрес уже зарегистрирован.

Настроить мессенджеры. Начальник отдела методологии кредитных продуктов и процессов МСБ. АО Россельхозбанк. Москва, Международная. Опыт работы в финансово-банковской сфере не менее 3 лет. Опыт создания кредитных продуктов для клиентов Начальник отдела проектной методологии, ресурсного планирования и мониторинга. ПАО Московская Биржа. Москва, Охотный ряд. Управление отделом проектной методологии. Формирование корпоративных стандартов и методологии их применения waterfall, гибкие подходы - Scrum, Kanban, SAFe , включая описание процессов Не менее 3 лет в области проектной методологии в крупной компании.

Начальник отдела методологии по торговому сбору. АНО Центр развития Среда возможностей. Опыт работы на позиции методолога , консультанта, эксперта в сфере налогового Начальник отдела методологии. Руководство подразделением по налогам. Методологическая поддержка деятельности Правительства Москвы по налоговой политике города. Подготовка презентаций, заключений, справок, отчетов по вопросам Высшее образование юриспруденция, налоги.

Опыт нормотворчества и разработки методических рекомендаций. Начальник отдела методологии риск-менеджмента. Согласие, страховая компания. Москва, Проспект Мира. Защита модели оценки операционных рисков Компании перед аудиторскими и рейтинговыми агентствами, Банком России. Создание методологии идентификации, оценки и минимизации операционных Опыт в составлении моделей в страховом бизнесе; Умение разобраться в новых областях. Аналитический склад ума Начальник Отдела методологии и трансформации процессов.

ООО ЛокоТех. Формирование методологии моделирования бизнес-процессов.

Вы можете скачать должностную инструкцию руководителя группы бесплатно. Должностные обязанности руководителя группы.

Руководители принимают на себя организацию работ по документированию и осуществляют поддержку этих работ в стратегиях, стандартах, процедурах, распределении ресурсов и планах, которыми они определяются. Эффективность выполнения руководящей роли можно рассматривать как основанную на трех элементах:.

Данная обязанность требует признания того, что программная документация важна и что ее следует планировать, описывать, проверять, утверждать, выпускать, распространять и сопровождать;. Для этого требуется руководство и стимулирование персонала при проведении требуемого документирования и обеспечение его ресурсами для содействия в данной работе;. А как насчет заказчиков и руководителей, которые не понимают этого? Обучать своих.

Высказывания руководителей и лучших клиентов Нередко подобная информация содержится на сайте компании. Во-первых, она помогает отметить тех клиентов, с которыми у организации сложились особенно хорошие отношения, а, во-вторых, высказывания руководителей на многих. Роль атрибутов CIL Во многих случаях директивы CIL сами по себе оказываются недостаточно информативными, чтобы дать исчерпывающее определение соответствующего типа. NET или его члена. Роль peverify.

Для этого можно использовать средство. Более точно, DataSet представляет собой тип класса, поддерживающий три внутренние строго типизованные коллекции рис. Первым очевидным отличием является то, что любое реальное Web-приложение предполагает использование, как минимум, двух соединенных в сеть, машин конечно, при разработке.

Напомним, что Web-приложение - это просто термин используемый для обозначения множества файлов, обеспечивающих функционирование узла, Значительная часть этих файлов будет. NET в конечном счете компилируются в компоновочный блок. Поэтому не должно быть неожиданностью то, что Web-узлы могут ссылаться на любое число приватных или общедоступных компоновочных блоков, В ASP.

NET 2. Однако, в отличие от традиционного Web-приложения, Web-сервисы XML можно использовать не только для того, чтобы. Роль классов Затратив немного времени на устранение абсурдных, но распространенных и вредных заблуждений, можно вернуться к рассмотрению центральных свойств классов и выяснить, в частности, почему они столь важны в объектной технологии.

Для понимания ОО-подхода. Роль типизации Зачем настаивать на явном объявлении типов первое из двух требований? Это часть главного вопроса о типизации, которому в этой книге посвящена отдельная лекция лекция Но уже сейчас можно указать две основные причины, по которым ОО-программа должна быть.

Участие руководителей Миссис Смит, генеральный директор и основатель Internet Software Design ISD , превратила идею, набросанную на салфетке, в процветающую компанию. Ее компания из Силиконовой долины вошла в список преуспевающих компаний Fortune , осваивала новые области передовых.

При наличии корпоративной культуры, допускающей быстрое передвижение по служебной лестнице,. Поделитесь на страничке. Похожие главы из других книг: А как насчет заказчиков и руководителей, которые не понимают этого?

Методология постановки документооборота – значимая часть автоматизации

Деятельность Руководителя Группы документооборота регулируется общекорпоративными нормами, отраженными в следующих документах:. Руководитель Группы документооборота имеет следующие права, необходимые для выполнения своих функциональных обязанностей:. Руководитель Группы документооборота несет персональную ответственность перед Генеральным директором XXX за невыполнение или ненадлежащее выполнение своих функциональных обязанностей в достижении установленных целей, а также ненадлежащее использование предоставленных ему прав:.

Руководители принимают на себя организацию работ по документированию и осуществляют поддержку этих работ в стратегиях, стандартах, процедурах, распределении ресурсов и планах, которыми они определяются. Эффективность выполнения руководящей роли можно рассматривать как основанную на трех элементах:.

Должностная инструкция начальника (руководителя) отдела документационного обеспечения

Готовое резюме. Карьерная консультация. Автоподнятие резюме. Рассылка в агентства.

Должностная инструкция по специальности «Руководитель группы»

Показать контакты. Отправить письмо. Имя, телефон и почта будут доступны вам после авторизации. Руководитель группы документирования. Консультант проекта.

Руководитель группы документирования должен владеть иностранным языком (английский) в объеме, необходимом для письменного обсуждения текущих рабочих проблем и чтения технической документации. Руководитель группы документирования должен обладать следующими деловыми качествами: самостоятельность принятия решений; творческий подход.

Подпишитесь на рассылку вакансий и Вы получите сообщение как только появятся новые вакансии! Ренессанс Кредит. BRO coffee.

Настоящая должностная инструкция определяет функциональные обязанности, права и ответственность начальника руководителя отдела документационного обеспечения далее - "Работник". Работник назначается на должность и освобождается от должности в установленном действующим трудовым законодательством порядке приказом Руководителя Организации.

.

.

.

Комментарии 4
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. Ефим

    ЧТО ТАМ С МИКРОФОНОМ

  2. Тихон

    Главное что я хочу понять стоит этим заниматься или нет

  3. kingbothcho

    Налог на авто

  4. Эрнст

    Якщо пепутати приймуть цей закон: то взнають паничі, як Lexsus-и горять в ночі ,??????